Bağış Fonu Vermek İçin Bağışçıları Nasıl Alabilirsiniz

Bir Vakıf İnşa Etmek Kâr Amacı Gütmeyen Kuruluşunuz İçin Bir Gelecek Yaratır

Büyüyen Bağışlara Neden Dikkat Ediliyor?

Çoğu zaman bağış için hayırsever hediyeleri yükseltmek genel operasyonları desteklemek için bir arka koltuk alır. Anlaşılacağı gibi, baskı daima kısa vadeli çözümlere odaklanmaktır.

Ama bu yanlış bir yaklaşım. Uzun vadeli çözümlere başvurmaktan kaçınırsanız her zaman sekiz topun arkasında olursunuz.

İşte bu yüzden, zamanınızın en az yüzde 20'sini bağış hediyelerini yükseltmeye adamanız çok önemlidir.

Kalıcı bir bağış fonundan yıllık faiz, kar amacı gütmeyen kuruluşlar için bir yaşam çizgisi gibidir.

Çoğu uzman, kar amacı gütmeyen kuruluşların yıllık faaliyet bütçesi tutarının üç katı olan bir servete doğru çalışacakları konusunda hemfikir.

Yani genel operasyon bütçeniz 1 milyon dolar ise, en az 3 milyon dolarlık bir servete ihtiyacınız var. Ve faiz oranları çok düşükken, 3 milyon dolarlık gelirden elde edilen gelir o kadar ileri gitmiyor.

Peki, bağışınızı yapmak için ne yapıyorsunuz? Her olası caddeyi kullanıyor musunuz?

Yaptığınız her şeyi, bağış hediyeleri pazarlamak için listeleyerek başlayın ve ardından yeni stratejiler ekleyin.

Vakfınızı Bugün Büyümeye Başlamak için Bu 25 Öneriyi Kullanın

  1. Diğer sorumluluklara ek olarak, bağış hediyelerinin belirlenmesi, yetiştirilmesi ve istenmesi ile ilgili olarak bir ücret komisyonu oluşturmak .
  2. Özel bir yıllık etkinlik tutun , geliri bağışladığınız gelirden.
  1. Yıllık desteklerinin ömürlerinden sonra uzun süre devam etmesini sağlamak için yeteri kadar bağışta bulunan bağışçılara her yıl 1.000 $ veya daha fazla bağış yapan tüm bağışçılara danışın .
  2. Haber bülteni ya da derginizde , bir bağış bağışçısı profili gibi bir özellik ya da bir isim verilmiş bir fonun etkisini gösteren bir makale gibi konulara ilişkin düzenli makaleler yer almalıdır.
  1. Belirli bir süre zarfında bağış yapanlara eşleştirmeyi amaçlayan bir meydan okuma hediyesi oluşturmak için bir kişi veya vakıf alın .
  2. Başkalarının zihninde benzer bir hediye yapma fikrini yerleştirmek için tüm adlandırılmış bağış hediyeleri tanıtılmalıdır .
  3. Yönetim Kurulu üyelerini , bağış yatırım komisyonunuzun üyelerini ve başkalarını yeni beklentilere yönelik tanıtım çağrıları konusunda size yardımcı olmaya ve bunlara eşlik etmelerini isteyerek Peer-to-Peer yöntemlerini kullanın .
  4. Sermaye projeleri, programlama ihtiyaçları ve personel pozisyonları gibi olası bağışçılarla paylaşmak için bir bağış fonu fırsatlarının listesi geliştirin .
  5. Yönetim kurulu üyelerinizin her birini, adlandırılmış bir bağış fonu oluşturmak için davet ederek sosyal kanıt oluşturun.
  6. Bağış hediye fırsatları açıklayan ve mevcut adlandırılmış bağış fonlarının bir listesini içeren basit bir çalışma kağıdı tasarlayın .
  7. Atanmış bir bağış fonu oluşturmak ve eklemek olan hedeflerden biri olan bir daire oluşturmak.
  8. Emekli olduğunuz hayır kuruluşunuzun uzun süreli ve saygın çalışanlarını onurlandırmak için bağış kampanyaları başlatın .
  9. Planlanan hediyeler ile ilgili olarak, “10.000 $ 'dan fazla olan tüm sınırsız imtiyazlar, bağışlara yönlendirilecektir.”
  10. Web sitenizde , Soru ve Cevap, bağış istatistikleri, bir liste ve varolan adlandırılmış fonların açıklaması gibi konulara yer ayırın .
  1. Özel etkinliklerinizi kullanın . Tüm kamu fonksiyonları sırasında mansiyon bağışları ve potansiyel etkileri.
  2. Bir uzman getirin . Vakfınızın insanlara ve programlara olan etkileriyle ilgili olarak yönetim kurulunuzla konuşmak için büyük bir yardımdan başka bir hayır kurumundan birisini alın.
  3. Mevcut bağışları yükseltin . Mevcut adlandırılmış bağış fonlarıyla bağışçılara gidin ve bunları hem doğrudan hem de planlanmış hediyelerle fonlarına eklemelerini isteyin.
  4. Mezun sınıfları, sivil kuruluşlar, iş ortakları, afinite grupları ve diğerleri gibi adlandırılmış bağış fonları kurmak için hedef gruplara yaklaşın .
  5. Kazanç fonları . Kurulu onaylı bir taahhütte bulunarak, her bir doların belirli bir yüzdesinin kuruluşunuzun malına verileceğini taahhüt edin.
  6. Sermaye projelerinden ziyade, gelire odaklanan “varlık oluşturma” kampanyasının başlatılması .
  1. Sürekli eğitim için bir plan oluşturun . Planlanan hediyeler bülteninde, kişisel ziyaretler yoluyla bağış verme ile ilgili planlanmış tüm hediyeleri keşfedin. Onları bağışlarınıza planlı bir hediye yapmak için davet ettiler.
  2. Tüm bağış bağışçılarını tanıyan ve diğer katılımcıları bağışlarınızı desteklemek için katılmaya davet eden yılda bir kez bir etkinliğe ev sahipliği yapın.
  3. Kampüs binalarınızın herhangi birine bağlı olan büyük bağışçıları (ve onların varislerini) yaklaşın . Onları binanın gelecekteki bakım ve iyileştirmelerini sağlamak için onları davet edin.
  4. "Yıl boyunca geleceğe yönelik beklentilere x yüz yüze görüşme yapmak" veya "her yıl adlandırılan bağış hediyeleri için x beklenti istemek" gibi yıllık ölçülebilir hedefler belirleyin.
  5. Vakıf fonlarına katkıda bulunan vakıfları belirleyip onlara soruşturma mektubu gönderin.

Sağlıklı bir bağış, kuruluşunuzun zayıf zamanlar boyunca hayatta kalmasına yardımcı olur ve daha müreffeh zamanlarda gelişir. Yardımınızın uzun vadeli geleceğini garanti altına alacak bir bağış için fonlarınızın en az yüzde 20'sine odaklanın.