Tahmin edilemez için hazır olun
Bir kariyer değiştirici olarak kendimi, bunun nasıl olabileceğini biliyorum. Kâr amacı gütmeyen işlerimi sevdiğim kadarıyla, kâr amacı gütmeyen kuruluşlar hakkında bazı sert gerçeklere uyandım. Bunlardan bazıları:
Tahmin edilemeyen saatler
Kâr amacı gütmeyen saatler her zaman bir iş şablonuna uymuyor.
Fon sağlayanlar akşamları ya da haftasonlarında potansiyel bağışçıları aramaya ihtiyaç duyabilirler. Özel etkinliklerin hafta sonları ve hatta tatil günlerinde yapılması gerekebilir. Müşteriler, tek bir saatte servis gerektirebilir.
Sosyal bir görevi yerine getirmek, belirli "açık" saatlerde bir ürünü satmaktan ibaret değildir. Öte yandan, çoğu sivil toplum kuruluşu, saatleriniz ezici olduğunda telafi edici bir zaman ayırmaya isteklidir. Bu hoş bir şey olabilir.
Genellikle daha az lüks yeterli olmayan bütçeler
Her doların verimli kullanımı kar amacı gütmeyen çalışmaların tipik bir örneğidir.
Ofis mobilyalarınız ve bilgisayar ekipmanlarınız elle inişler olabilir ve ofis konumu tam olarak asılsız olabilir. Kar amacı gütmeyen çoğu grup için esneklik ve tutumlu bir göz gereklidir. Her şey sizin için çalıştığınız sivil toplumun türüne ve büyüklüğüne bağlıdır.
Hastaneler veya üniversiteler gibi kurumsal kar amacı gütmeyen kuruluşlar, iç kentte çalışan küçük bir sosyal adalet örgütünden daha iyi finanse edilir.
Belirli bir sivil toplum kuruluşuna gitmeye karar vermeden önce bu tür şeylerin sizin için ne kadar önemli olduğuna karar vermek en iyisidir.
Bir grupta anlaşmaya varma
Kâr amacı gütmeyen kuruluşlar kararlara ulaşmak için uzlaşmaya çok daha fazla bağlıdır. Gönüllülerle çalışmak, örneğin ücretli çalışanlarla çalışmaktan çok farklıdır.
Kâr amacı gütmeyen kuruluşlar, ürün ve müşterilerle ilgilenen şirketlerden daha açık, demokratik ve süreç odaklı olma eğilimindedir. Bu da bir nimet olabilir. Birçok kişi kar amacı gütmeyen kuruluştaki daha düz organizasyon yapısına sahip ve çoğu karar verme sürecine dahil ediliyor.
Kâr amacı gütmeyen kuruluşlar, çoğu işletmeden daha aile benzeri bir atmosfer oluşturabilir.
Birden çok kitle ile ilgilenmek
Kâr amacı gütmek için çalışan insanlar bir kitleye, yani sunulan ürün veya hizmetlerin potansiyel alıcılarına ve kullanıcılarına alışkındır. Ancak kar amacı gütmeyen kuruluşta, kuruluşla olağandışı ilişkilere sahip birden fazla kitle var.
Donörler, örneğin, olağan anlamda müşteriler değildir. Gönüllüler genellikle ücretli personelin işlerini yapıyorlar ancak kar amacı gütmeyen kuruluşla çok farklı bir ilişkinin tadını çıkartıyorlar. Hizmetinizi veya ürününüzü tüketen insanlar, bir ürünün tüketicileri gibi davranamazlar.
Bu çoklu paydaşlarla ilgilenmek, esneklik ve uzlaşma kabiliyeti gerektirir. Aynı zamanda, iyi bir şekilde çok zor olabilir. Ayaklarınızın üzerinde ve kutunun dışında sürekli düşünmeniz gerektiğinde sıkılmak çok zor.
Birden fazla şapka giymek
Birçok sivil toplum kuruluşundaki personel kısıtlı olduğundan, aynı anda birden çok iş yapmanız gerektiğini görebilirsiniz.
Örneğin, bir bağışçı , bağışçılarla ziyaret etmenin yanı sıra bağış toplama materyalleri oluşturmanın yanı sıra halkla ilişkiler ve bir etkinlik planlamak zorunda kalabilir.
Bunların hepsi de eğlenceli ve zorlayıcı olabilir. Ve geniş bir beceri yelpazesini öğrenmek için birçok fırsat var. Kâr amacı gütmeyen işçiler, genellikle, kariyerinin oluşturulmasında çok yardımcı olabilecek, çok yetenekli hale gelmekte kendilerini bulurlar.
Kâr amacı gütmeyen işler ile kar amacı gütmeyen kuruluşlar arasındaki tüm bu farklılıklar zor olabilir. Ancak, değişikliği tamamen hazırlarsanız, kâr amacı gütmeyen kuruluşta çalışmayı düşündüğünüzden daha yararlı bulursunuz.
İyi araştırmalar, geminin geniş açık gözlerle atlanmasının anahtarıdır. Bir sektörden diğerine başarılı atılımlar gerçekleştiren birçoğumuz en iyi oyumuz olmak için bilgilendirme mülakatları buldu, ardından bir ya da daha fazla sivil toplum kuruluşunda gönüllü olarak çalışarak nihai bir karar vermeden önce.