Sonra korku hikayeleri var. Yıllardır konuşmayan baba ve oğul. Bir hüzünle ayrılan ve rakip bir işe katılan kız. Çocuklarını eleştirmeye yardım edemeyen ebeveynler.
Varsayımlar en zor kısımdır.
Elbette, bu iş ilişkisinin farklı olacağına karar verdin. Ama bu ilişkiyi bozmadan bir işte birlikte çalışabileceğinden emin olman gerektiğini merak ediyorsun. İşte bazı ipuçları:
Bunun hakkında konuşmak
Oturun ve işinde kimin iş yapacağını konuşun. Belki de pazarlama yapmaktan hoşlanırsınız ve arkadaşınız veya eşiniz muhasebe yapmak ister. Biriniz hasta bir çocukla evde kalmanız gerektiğinde veya arkadaşınızın tatil yapmak istemesi durumunda neler olabileceği hakkında konuşun.
Mümkün olduğu kadar çok endişeye yer verin. Her türlü beklenmedik durumların listesini yapın.
Kimin neye sahip olduğuna karar verin
İşletmenin yüzde kaçına sahip olduğuna karar verin. Sahipliği 50/50 bölmeye karar verebilirsiniz, ancak bunu yapmamanın sebepleri olabilir. Belki biriniz tam zamanlı ve diğeri sadece yarı zamanlı olacak. Farklı bir sahiplik bölünmesi bu farklılıkları gösterebilir.
Bir Anlaşma Yapın
Yazılı bir anlaşma oluşturun, kimin ne yaptığını, her bir işletmenin ne kadarının sahibi olduğunu ve birisinin işi bırakmak istediğinde veya sorun varsa ne olduğunu açıklayan bir anlaşma oluşturun. Hem istihdam sözleşmeleri hem de işletme sahiplik anlaşmaları oluşturulmalı ve kabul edilmeli.
İş formunu belirle
Çeşitli formlar hakkında bilgi edinin Şartlarınıza uygun iş organizasyonu . Bir Ortaklık veya bir LLC oluşturmak isteyebilirsiniz. Ya da bir şirket kurmak isteyebilirsiniz.
Yine burada, ihtiyacınız olan sözleşmeleri bir araya getirdiğinizden emin olun: bir ortaklık için bir ortaklık anlaşması , bir LLC için bir işletme sözleşmesi ve tüzel kişiler ve bir şirket için bir yönetim kurulu.
Anlaşmanızın son hali için sözleşmenizi avukatınıza götürün. Anlaşma türü, her tür işletme için benzerdir ( tek mülk sahibi hariç). Anlaşmayı kendiniz yazmayı denemeyin.
Aile / Arkadaş Yatırımcıları İçin Aynı Süreci Takip Et
Bir aile üyesi veya arkadaşınız işinize yatırım yapmak isterse, ikinizi de koruyan bir avukat tarafından hazırlanmış bir anlaşmaya veya bir şeye kesinlikle ihtiyacınız olacaktır. İşin yokuş aşağı gitmeye başlaması ve kişinin para kaybetmesi durumunda ilişkiyi kurtaramayabilirsiniz, ancak en azından konuşmacı olarak kalabilirsiniz.
Dahil Dış Danışmanlar alın
İşletmenizde, ailenin ya da bir arkadaşınızın parçası olmayan insanlara sahip olmak, bazı gerilimleri ve etkileşimleri yaymaya yardımcı olur. İlişkilendirme sorunları yaşanmadan sorunları çözmenize yardımcı olmak için yönetim kurulu üyeleri veya danışma ekibinizdeki mali ve hukuki danışmanları alın.
Sert derileri olan insanları bulun ve neler aldıklarını bilmelerini sağlayın.
Son olarak, "İş İştir" i Hatırla
Ebeveynler "en sevdiği çocuğu" diğer çocuklardan farklı bir şekilde tedavi etmek isteyebilirler, ancak bu bir işte işe yaramamaktadır. Kişisel etkileşimlerinizi işten uzak tutun, her şeyi iş gibi tutun ve aile ilişkileriniz ve arkadaşlıklarınız durumdan tamamen kurtulacaktır.